15 weken moederschapsrust nu ook voor zelfstandigen

Publicatiedatum

Auteur

Nahima Lanjri

Deel dit artikel

Zelfstandige moeders verdienen dezelfde kansen. Daarom wordt moederschapsrust voor zelfstandigen uitgebreid tot 15 weken. Zo krijgen ook zij meer keuze: langer rust nemen na de geboorte, of kiezen voor extra ondersteuning thuis. Dit is een belangrijke stap naar een sterker gezinsbeleid. Want tijd voor je gezin mag niet afhangen van je statuut.

Een zelfstandige mama zal maximaal 3 extra weken voltijdse moederschapsrust of 6 weken halftijdse moederschapsrust kunnen opnemen. Het aantal extra weken moederschapsrust hangt af van het aantal dienstencheques dat ze hiervoor wil inruilen: 

  • Wil de vrouwelijke zelfstandige 3 extra weken voltijds moederschapsrust, dan heeft ze geen recht op dienstencheques.  
  • Wil de vrouwelijke zelfstandige 2 extra weken voltijds moederschapsrust, dan heeft ze recht op 35 dienstencheques.
  • Wil de vrouwelijke zelfstandige 1 extra week voltijds moederschapsrust, dan heeft ze recht op 70 dienstencheques.
  • Wil de vrouwelijke zelfstandige geen extra weken voltijds moederschapsrust, dan heeft ze recht op 105 dienstencheques.

Nieuws

Meer netto voor wie bijverdient na pensioen

Wie na zijn pensioen als actief wil blijven op de arbeidsmarkt, zal vanaf volgend jaar gebruik kunnen maken van een aantrekkelijk gunsttarief. Werken wordt dan 30 tot 40 procent voordeliger dan vandaag. De maatregel werd op 9 juli goedgekeurd in het parlement.
Lees meer

Palliatief verlof opnemen ook per week in plaats van per maand

De Kamercommissie Sociale Zaken heeft in eerste lezing een wetsvoorstel goedgekeurd dat de opname van het palliatief verlof flexibiliseert. Op mijn vraag zal dit verlof voortaan ook per week – of een veelvoud daarvan – kunnen worden opgenomen. Vandaag kan dat enkel per maand.  Deze hervorming gebeurt tegelijk met de mogelijkheid om rouwverlof op te nemen op de dag van een geplande euthanasie*. 

Lees meer
Werk en arbeidsmarktPalliatief verlofRouwverlof

Geef zelfstandigen ook rouwverlof bij zwangerschapsverlies

Ambtenaren die een kindje verliezen tijdens de zwangerschap, hebben sinds kort ook recht op rouwverlof indien ze de zwangerschap niet aan de werkgever hadden gemeld. Ik vroeg aan minister van Zelfstandigen Simonet om dit ook mogelijk te maken voor zelfstandigen.

Lees meer
RouwverlofZelfstandigen
Meer nieuws