Kies jij ook graag zelf welk extralegaal voordeel je wil?

Publicatiedatum

Auteur

Nahima Lanjri

Deel dit artikel

Wil jij ook graag kiezen welke extralegale voordelen je krijgt naast je brutoloon? Vaak werken bedrijven met een cafetariaplan waarbij werknemers een zekere autonomie hebben om volgens hun eigen noden extralegale voordelen (bv. hospitalisatieverzekering, laptop, gsm, koersfiets, …) te selecteren uit een bepaald budget. Cafetariaplannen zijn een mooi instrument die op een grote populariteit kunnen rekenen bij zowel werknemers als werkgevers. Soms wordt er echter misbruik gemaakt van loonverlagingen in deze cafetariaplannen. Ook is er een grote onduidelijkheid over de rechtszekerheid van deze plannen. Met een nieuw wetsvoorstel wil ik een duurzaam en sociaal rechtvaardig kader voor cafetariaplannen creëren. Werknemers zullen zo hun eigen loonvoordelen kunnen blijven kiezen. Vandaag lichtte ik dat toe in de commissie. Hopelijk wordt mijn voorstel binnenkort goedgekeurd. 

Lees meer over mijn wetsvoorstel

Hier vind je mijn wetsvoorstel

Nieuws

Fraude en misbruik bij OCMW’s vragen kordate aanpak en bestraffing

De voorbije maanden maakte ik namens cd&v deel uit van een werkgroep binnen het parlement over het vermoeden van fraude bij het OCMW van Anderlecht. Er werden hoorzittingen georganiseerd waarin de betrokken diensten gehoord werden over de problematiek. Hieruit hebben we de nodige conclusies getrokken en voorstellen uitgewerkt om fraude en misbruik hard aan te pakken. Want dit schaadt het vertrouwen in de overheid, het OCMW is oorspronkelijk een solidariteitsmechanisme voor wie steun nodig heeft, maar misbruiken en vriendjespolitiek halen het draagvlak voor deze solidariteit onderuit.

Mijn voorstel om het sociaal tarief te hervormen sluit werkende mensen niet langer uit

Vandaag werd in de plenaire zitting van de Kamer een voorstel van Nahima Lanjri (cd&v) goedgekeurd om het sociaal energietarief te hervormen tot een rechtvaardiger getrapt systeem. Het huidige sociaal tarief is een elektriciteits- en/of aardgasprijs die aanzienlijk lager ligt dan een commercieel tarief en bedoeld voor personen of gezinnen die bepaalde uitkeringen ontvangen.

Je kind blijft fiscaal ten laste zolang het niet meer dan 21.840 euro verdient als jobstudent

Het fiscaal plafond voor studentenarbeid werd verhoogd. Tot nu toe lag de grens voor een kind van een samenwonend koppel op ruim 8 500 euro per jaar, voor dat van een alleenstaande op 10 800 euro. Studenten mogen voortaan ruim dubbel zoveel verdienen (21 840 euro) zonder fiscale gevolgen voor de ouders.