Nieuws

Uit de studie van de UGent bleek afgelopen week nogmaals dat discriminatie nog welig tiert. Het gaat dan over discriminatie op…

Lees meer

Door mijn wetsvoorstel om het ouderschapsverlof in 1/10 op te nemen zullen ouders een halve dag per week of een hele dag…

Lees meer

Ondernemingen mogen twee keer per jaar hun goederen aan verminderde prijzen verkopen onder de benaming ‘solden’ of onder een…

Lees meer

De sociale inspectiediensten houden morgeni onaangekondigde controles in de schoonmaaksector. Zij gingen ter plaatse controleren…

Lees meer

Goed dat de vakbonden en werkgevers tot een akkoord zijn gekomen. De lonen zullen met 4% stijgende de komende twee jaar.

Lees meer

Momenteel krijgen adoptieouders zes weken vakantie als ze een kind tot drie jaar adopteren. Als het kind ouder is dan drie jaar,…

Lees meer

Afgelopen zomer stond in de commissie Sociale Zaken mijn wetsvoorstel over het ouderschapsverlof op de agenda. Concreet stel ik…

Lees meer

In De Zevende Dag debatteerde ik gisteren over mystery calls. Dit zijn gerichte anonieme controles om discriminatie op de…

Lees meer

In mei 2015 nam de Kamer een resolutie aan die de strijd aanbond met discriminatie op de publieke en private arbeidsmarkt. Meer…

Lees meer

De Kamerfractie van CD&V reageert verbaasd op de kritiek van coalitiepartners N-VA en Open Vld op de mogelijkheid die minister…

Lees meer

Vorig jaar werd in het parlement de resolutie goedgekeurd over discriminatie op de arbeidsmarkt. Daarin staat dat we…

Lees meer

Discriminatie op basis van taal is een belangrijke barrière om zich op de arbeidsmarkt te kunnen integreren. Dat wordt soms…

Lees meer

Welkom bij CD&V. Onze websites maken gebruik van cookies om jouw gebruikservaring te optimaliseren. Lees onze Cookies Policy voor meer informatie. Ons cookiebeleid en deze voorkeuren gelden voor alle CD&V-websites. Door op 'Akkoord' te klikken, ga je akkoord met de geselecteerde cookies.